對于想在畢業后留在美國工作的中國留學生來說,最關心的事情無非是能否拿到H1B簽證(工作簽證),在美帝落地生根。然而H1B簽證不是想拿就能拿的,需要先熬CPT和OPT,再熬H1B抽獎,中獎還要靠緣分。因此,無論是CPT、OPT還是H1B,都必須提前做好準備,不能在臨近畢業才開始考慮。
在學生的F1簽證(學生簽證)到期前,學生有額外60天的時間留在美國,以便為離美或轉學做準備。從H-1B的辦理難度來看,想從F1直接轉成H1B是比較困難的,大部分學生需要先申請OPT或者CPT,之后再過渡到H1B。當然,如果你已經通過EB-5投資移民拿到了美國綠卡,那么恭喜你可以暢行美國,簽證什么的都不再是問題。
接下來,就隨小編一起來了解一下,什么是CPT、OPT和H1B。
CPT
CPT(Curricular Practical Training,課程實習訓練)是允許學生在校外合法打工的一個許可,且工作領域必須和學習專業相關。USCIS(美國公民和移民中心)在定義CPT的時候提到這個雇傭必須是學生課程的一部分,包括:實習、Coop項目,或者其他的實習實踐工作,但這些雇主都必須和學校有合作協議。
CPT申請主要是通過學校留學生辦公室進行的,不需要經過移民局。提供CPT的院系必須在課程信息中列出工作機會。這些實習分帶薪和無薪的,具體看學校的安排。如果實習并不屬于課程的一部分,有些學校也是可以申請的,但是學制會延長。
CPT一般需要接到用人單位的錄用通知才能申請,分part-time和full-time,有效期12個月。CPT簽證通常需在入學一年后才能提出申請,但研究生如因課程需要,要立即參加實習的,則不在此限。
簡單來說,如果你在留學期間,有一個公司同意你在暑假期間去實習,你希望得到工作許可,你就可以向學校申請。接著學校會跟這個公司或者雇主聯系,確認之后就會批準CPT,你就可以去工作了。
CPT申請條件
(1)學生至少已經有一年的full-time學生狀態,且F-1身份是有效的。也就是說本科學生必須完成9個月的全職學習后才有資格申請CPT。對于研究生而言沒有這個要求,學生可以在第一學期就參加CPT只要學位有要求。
(2)工作必須非常明確地和學生的學習領域相關,而不是單純地為了獲取報酬。
(3)如果學生已經完成了獲得學位所需的所有課程或者要求,那學生就沒有資格申請CPT。
(4)英語培訓中心或者ESL的學生是沒有資格申請CPT的。
需要注意的是,CPT的時間不能超過12個月,一旦超過12個月就不能再考慮使用OPT了。此外美國課業并不輕松,學生申請CPT還是要謹慎考慮。
OPT
OPT(Optional Practical Training,選擇性實習訓練)是美國移民局授予F1學生的校外工作許可,是讓學生在校外工作的臨時許可。申請OPT首先由學校批準,然后再由美國國土安全局批準,最終獲得OPT資格。
OPT分兩個階段,畢業前的OPT以及畢業后OPT。畢業前的OPT,學生必須在美國正規大學完成至少一學年的課程,獲批實習的學生只能做兼職工作,每周不超過20個小時。畢業后的OPT,則可以全職工作,一般來說期限是12個月。學生可以在學位完成的90天內開始申請,如果學生在畢業后60天內仍未申請到OPT,那么就必須離開美國。
OPT一般用于留學生畢業后從學生身份到工作身份的過渡階段,在這個階段,國際學生可以得到一定時間的緩沖期合法留在美國找工作、積累工作經驗。OPT并不是一種簽證類型,留學生的學生身份并沒有改變。所以,要隨時跟以前就讀學校的國際辦公室工作人員保持聯系,及時了解政策和手續上的變化,以便將來申請工作簽證,或是繼續留美深造。
OPT申請條件
(1)申請人必須持有效的F-1簽證,在完成學業前申請。
(2)必須在美國完成至少兩個學期全日制學習,至少要在美國學習超過9個月。
(3)在美國高等院校畢業,拿到本科學士及以上學位。
(4)OPT從事的工作必須與學生的專業背景相關,否則將視為非法工作。
需要提醒大家的是,OPT一定要在畢業前至少3個月進行申請,因為在你遞交申請后,移民局會在三到四個月之后進行批復。如果申請太晚,可能會導致你畢業之后沒有OPT的這段時間不能正常留美工作。
H1B
H1B簽證是一種非移民工作簽證,是美國主要的簽證之一,發放給美國公司雇傭的外國籍有專業技能的工作人員。
凡是沒有移民簽證或者綠卡的中國學生在OPT一年到期之前都需要找到愿意提供H1B簽證的公司負責他們的工作簽證,來提供他們H1B申請以及抽簽的機會。
H1B申請的材料需在每年的4月1日到4月15日遞交,對于H1B申請每年會發放8.5萬個名額。然而2016年,有超過23萬國際學生用抽簽方式分享8.5萬個簽證,其中6.5萬個是給大學學位及以上學歷的申請者,而另外2萬個是給碩士及以上學歷的申請者。
根據上文的科普,相信大家多少也了解到OPT和CPT對于國際學生來說有多重要了。OPT不僅僅是取得美國工作簽證H1B的重要通道,也是在美國積累經驗的有效途徑。申請時不需要找到實習工作,也可以獲批。從OPT生效時間開始(第一次申請OPT只能獲得12個月),學生可有累計90天的無工作時間。
OPT到期后,留學生必須獲得H1B簽證,轉換身份才能繼續留在美國(H1B工作簽證必須由申請人所就職的公司提出申請,每年只有一次申請機會)。H-1B首次批準的有效期為3年,3年期滿時可再次順延3年。如果在H1B簽證最長6年的有效期內沒有遞交永久勞工證申請或綠卡申請,那么,申請人就必須離境美國,1年后才能再次申請H-1B簽證。
下面,小編就用表格的形式,更直觀地為大家總結一下OPT、CPT和H1B之間的區別和要點。
CPT、OPT、H1B:
CPT和OPT的區別:
統計顯示,在美國最受雇主青睞的是科技專業的“特殊專業”人員,例如科學、技術、工程和數學(即STEM)專業領域內的畢業生。
去年年中,美國國土安全部頒布了STEM專業的OPT將延期至三年的政策,這意味著STEM專業的畢業生,除了標準12個月的OPT之外,還將額外享有24個月的就業實習機會和3次抽簽機會,這為STEM專業的學生大大增加了獲得H1B的可能性。
STEM指定的相關學位項目清單包括以下學科:生物學和生物醫學科學、計算機科學應用、數學與統計、精算學、軍事技術、工程學、物理學、工程技術 、醫學科學家、科學技術。
美國關于STEM專業的福利政策頻頻出臺,讓不少學生和家長開始著眼于留學美國畢業后的去留問題來考慮專業選擇的問題。
STEM專業備受重視固然有它的過人之處,但還是希望各位學生和家長在選擇專業的時候,要根據自身情況來做出最佳選擇。如果單單只是為了享受各種優惠政策,而選擇了自己不喜歡或者不擅長的專業去學習,就本末倒置了。
畢業前你必須做的
積累人脈
在美國,大約20%的招聘會通過報紙、商業雜志或者網絡刊登廣告來進行。而其他80%的工作是隱藏在就業市場之中,從不刊登招聘廣告,這些職位是通過口碑來招聘的。因此,建立一個龐大的人脈網對找工作顯得至關重要。不管你是不是內向的人,與你的美國朋友、同學、鄰居、教授、校友和實習同事保持聯系吧。
實習
在本行業缺乏工作經驗的學生,攻讀學位的時候至少要參加一次以上的實習。根據論文US Multinationals and the Foreign MBA研究結果,超過53%的海外留學生是在實習的公司找到工作的。在知名公司參加實習不僅能會成為簡歷上輝煌的一筆,而且實習工作有可能在畢業后變成你的全職工作。國際學生記得先取得CPT許可哦。
通過什么渠道找到有價值的招聘信息?
學校就業服務中心
美國的學校大多都配有相應的就業輔導中心,經常組織安排就業展會、職業規劃講座等。學校會招來很多不錯的企業,為學生提供實習機會。而這些企業不是為了應付學校,也不是為了找廉價勞工,而是真的希望從中挑選到自己公司合適的人才,所以會給學生安排一些正式的工作,能有效積累學生的工作經驗。
這些企業和出席學校招聘會的公司一般都是對該學校比較友好的,往往通過這種方式你可能收到自己的第一個面試通知,也有可能你就在那里找到工作了。
專業招聘網站
登陸全美一些最大的招聘網站,讓你的簡歷被更多的雇主看到,同時你也有機會看到更加多的工作。
推薦網站:
job.com(全美國十大求職公司之一)
Beyond.com
Government Jobs(專門提供政府工作的網站)
Job online
local jobs(專門針對想在當地找工作的人群)
snagajob.com(兼職網站)
monster.careerbuilder
有關H1B簽證網站
◆www.foreignlaborcert.doleta.gov
網站上列出了H1-B的申請條件、填報過程的簡要介紹、FAQs以及H1-B政策的更新。
◆The ForeignMBA.com
來自全世界的MBA學生最常去的網站,羅列了曾經聘用MBA留學生的70位雇主。
◆Going Global
網站上有各種雇主資源,羅列了全球范圍內的職位空缺、實習機會、行業資訊以及求職的特殊國情。
◆U.S.Citizenship and Immigration Services
在網站上提供了關于美國簽證的申請資格、申請過程、留居期限、H1B cap以及其他更多信息。在這個網站你還能找到提供了H1-B簽證擔保的雇主的年度報告、申請特殊工作的條件以及其他更多信息。
◆MyVisaJobs
對于在美國尋找H1B雇主擔保的學生黨是絕佳資源。留學生們可以查看H1B擔保的文件,依照行業、經濟部門或者國家來分類查找信息。在網站上可以找到簽證擔保/申請者的數量以及薪資信息。
報紙雜志
可能現在每天堅持看報的學生并不多,但對于找工作的同學留意一下自己目標公司的新聞還是有一定好處的,某公司近期有什么新的項目或者人員調整,都是該公司可能近期會招新人的預兆。
推薦兩份專業報:《The National Ad Search》,訂費40美元(6周);《The National Business Employment Weekly》,該報其實是《華爾街日報》每周的招聘信息匯總,在一般報攤均有出售。